如果公司破产,是否要提前一个月通知员工?
宁波市海曙区律师网
2025-06-08
公司破产不需提前一月通知,但倒闭需提前三十天书面通知。依据《劳动法》规定,公司倒闭若未提前通知,需支付代通知金。未及时通知可能导致员工权益受损,引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司破产不需提前通知。1.若公司选择直接破产,按照法定程序进行即可,无需特别通知员工。2.若公司选择倒闭,则需提前三十天以书面形式通知员工,或选择支付代通知金作为补偿,以避免法律纠纷。具体操作需根据公司实际情况和劳动法规进行。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司破产处理员工方式多样,可协商、可支付代通知金。若公司选择直接破产,不需提前通知;若选择倒闭处理,则应提前书面通知或支付代通知金,具体方式需根据公司实际情况和法律规定选择。
上一篇:欠物业费能发起成立业主委员会吗
下一篇:暂无 了